台南市勞工局人才培育有成連續14年奪TTQS金牌、大台南總工會連續12年奪金牌

2025-04-09 16:36:21 顏大堡記者

台南市勞工局攜手大台南總工會開辦多元訓練課程，雙雙再獲TTQS金牌肯定，也是勞工局連續14年、大台南總工會連續12年獲該項殊榮。（台南市政府勞工局提供）

【本報記者顏大堡台南報導】台南市政府勞工局開辦多元訓練課程，培育勞工職能，並攜手大台南總工會協助工會與勞工多元發展，展現人才斜槓價值，雙雙榮獲「113年度人才發展品質管理系統（TTQS）評核」金牌肯定，勞工局不僅是唯一地方政府職業訓練機關連續14年榮獲14面金牌，大台南總工會則連續12年蟬聯金牌，今（9）日北上接受勞動部金牌授證。

勞動部勞動力發展署副署長黃齡玉表示，TTQS評核制度推行至今已邁入第18年，推廣至今有超過19,000家企業導入系統，113年約有3,190家企業機構及訓練機構參與TTQS評核，僅有78家企業及訓練機構獲得金牌，獲獎率僅有2.4%非常不容易。

勞工局長王鑫基指出，城市競爭力要靠人才，而人才則要靠培育，勞工局長期培育勞工提升職能，不僅高標準自我要求辦訓品質，更以「領頭羊」的角色帶領辦訓單位提升培育品質，公、私部門共同攜手強化勞工朋友的職能、增進職場競爭力。

王鑫基表示，勞工局率先全國公部門在訓練業務導入「TTQS人才發展品質管理系統」，強調訓用合一及持續改善，訓後就業率逾80%；更將人才培育與公益結合，除運用「成果展」呈現培育成效，亦讓習得一技之長的學員貢獻所長或透過義賣活動回饋社會，擴散學習效益、創造人才價值，更形成正向善循環。

王鑫基說，為擴大勞工進修管道與協助工會提升培育品質，勞工局以「桶箍」精神，攜手大台南總工會，提供多元訓練助勞工學習進修、增進職能，並建置人才公益平台，一起集結各工會專業成立「做工行善團」，幫弱勢家庭修繕房屋，讓台南成為有情、有愛、有疼心的城市。

大台南總工會理事長鄭山林表示，大台南總工會以「共好」精神引導基層工會從開辦勞健保業務轉型到辦理培訓課程、參與TTQS評核，共同提升台南的辦訓品質；另外運用勞工自主學習開辦內部講師簡報班，培育勞工局法令校園宣導講師以及入廠輔導勞資會議等，開創人才斜槓價值，成為工會團體之光。